تباين الألوان

تبديل للأبيض والأسود

تباين الألوان

قارىء محتوى الصفحة

استمع إلى محتوى الصفحة

حجم الخط

استخدم الازرار ادناه لتغيير حجم الخط

A-
A
A+

مدير إدارة إسعاد المتعاملين يكرم موظفة لانتقالها إلى إدارة جديدة

07 يونيو 2024


مدير إدارة إسعاد المتعاملين يكرم موظفة لانتقالها إلى إدارة جديدة


​مدير إدارة إسعاد المتعاملين يكرم موظفة لانتقالها إلى إدارة جديدة......كرم السيد عبد الله الريس، مدير إدارة إسعاد المتعاملين بمحاكم دبي، الموظفة مريم بن هزيم تقديراً لجهودها وتفانيها في العمل، وذلك بمناسبة انتقالها إلى إدارة أخرى، ويأتي هذا التكريم في إطار حرص محاكم دبي على تبني أفضل الممارسات في إدارة الموارد البشرية، وتعزيز دور الموظفين في تحقيق الرؤية الاستراتيجية للمؤسسة.. .وأوضح السيد عبد الله الريس أن تكريم الموظفين هو جزء من رؤيتنا في محاكم دبي لتعزيز روح العمل الجماعي وتقدير الجهود الفردية التي تسهم في تحقيق أهدافنا، كما أشار إلى أهمية استمرار نهج التكريم والتقدير في محاكم دبي، حيث يعتبر ذلك من العوامل الأساسية التي تساهم في خلق بيئة عمل محفزة وإيجابية، ويسهم في تعزيز ارتباطهم بالعمل ويحفزهم على بذل المزيد من الجهد والعطاء، مؤكداً الحرص على توفير كافة السبل التي تضمن سعادة الموظفين، بدءاً من تكريم جهودهم وتقدير إنجازاتهم، وصولاً إلى توفير فرص التطوير المهني والنمو الوظيفي، إن سعينا لتحقيق السعادة الوظيفية ليس هدفاً بحد ذاته، بل هو وسيلة لتحقيق التفوق والابتكار في كافة جوانب عملنا المؤسسي.. .وأضاف قائلاً، نحن في محاكم دبي نؤمن بأن التكريم ليس مجرد واجب، بل هو ضرورة استراتيجية لتحفيز الموظفين ودفعهم نحو التميز، وإن الاعتراف بجهود الموظفين وتقديرهم يسهم بشكل كبير في تعزيز السعادة الوظيفية والرضا المهني، وهو ما ينعكس إيجاباً على الأداء العام للمؤسسة.. . . . . . . . .....